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第一章 信息分析概论 1

本章小结 2

第一节 信息分析的产生 2

一、信息分析是信息交流的产物 2

二、信息分析是科技、经济和社会发展的产物 3

三、信息分析是决策科学化、民主化的产物 4

第二节 信息分析的内涵 5

一、信息分析的定义 5

二、信息分析的特点 6

三、信息分析的内容与任务 7

四、信息分析的类型 8

第三节 信息分析的发展 10

一、国外信息分析的发展概况 10

二、国内信息分析的发展概况 14

第二章 信息分析程序 21

本章小结 22

第一节 信息分析规划 22

一、信息分析规划制定的原则 22

二、信息分析规划的内容 23

三、信息分析规划制定的步骤 24

第二节 信息分析选题 25

一、选题的重要性与基本原则 25

二、课题的来源 27

三、选题工作中需要注意的问题 28

四、选题程序 29

第三节 搜集整理素材 30

一、信息源 30

二、素材搜集 33

三、素材积累 38

四、素材整理 40

五、素材鉴定 42

第四节 信息分析与预测 47

一、目的和任务 47

二、途径与方法 48

第五节 信息分析成果 50

一、成果的类型 50

二、成果的制作 55

第三章 信息分析方法 72

本章小结 73

第一节 信息分析的基本方法 74

一、比较 74

二、分析与综合 76

三、推理 82

第二节 回归分析 85

一、一元线性回归分析 85

二、多元线性回归分析 89

三、回归分析的实际应用 92

第三节 聚类分析 97

一、聚类分析概述 97

二、相似性度量 98

三、分层聚类 99

四、快速聚类 108

第四节 时间序列分析 114

一、移动平均法 115

二、指数平滑法 118

三、生长曲线法 123

四、时间序列分解法 129

第五节 主成分分析 132

一、主成分分析法思想 133

二、主成分分析法机理 134

三、主成分的求法 135

四、主成分的贡献率和累计贡献率 137

五、标准化变量的主成分 138

六、主成分分析法的实际应用 139

第六节 决策树 144

一、决策树概述 144

二、决策树的生长 145

三、决策树的修剪 150

四、决策树的应用分析 152

第四章 信息分析成果评价 160

本章小结 161

第一节 信息分析成果的评价程序 161

一、信息分析成果的评价意义 161

二、信息分析成果的评价程序 162

第二节 信息分析成果的评价指标体系 164

一、信息分析成果的特点 164

二、信息分析成果评价指标体系 165

第三节 信息分析成果的评价方法 168

一、专家定性判断法 169

二、综合评分法 170

三、德尔菲法 172

四、层次分析法 183

五、模糊综合评价法 194

第五章 应用信息分析 197

本章小结 198

第一节 科技信息分析 198

一、科技信息与科技信息分析 198

二、科学信息分析的主要内容 200

三、技术信息分析的主要内容 209

第二节 社会科学信息分析 220

一、社科信息与社科信息分析 220

二、社会科学信息分析的主要内容 222

第三节 技术经济信息分析 232

一、技术经济信息与技术经济信息分析 232

二、技术经济信息分析的主要内容 233

第四节 市场信息分析 244

一、市场信息与市场信息分析 244

二、市场信息分析的主要内容 245

第六章 计算机辅助信息分析 262

本章小结 263

第一节 计算机辅助信息分析概论 263

一、CAIA发展阶段 264

二、CAIA工作框架 266

三、CAIA的流行软件 268

第二节 计算机辅助信息分析主要技术 271

一、数据仓库 271

二、联机分析处理 275

三、数据挖掘 281

第三节 SPSS统计分析软件及应用 287

一、SPSS 11.0 for Windows的系统环境 287

二、数据文件的建立与操作 293

三、典型信息分析方法在SPSS中的实现 301

第四节 网络信息分析 320

一、网络信息资源及其特点 321

二、网络信息计量分析 325

三、Web挖掘分析 330

第七章 信息分析人才 337

本章小结 338

第一节 信息分析人才结构 339

一、信息分析人才结构的概念 339

二、我国信息分析人才结构现状 342

三、我国信息分析人才结构优化 345

第二节 信息分析人才教育 348

一、我国信息分析人才专业教育 348

二、我国信息分析人才继续教育 355

第三节 信息分析人才培养 357

一、国内信息分析人才培养现状 357

二、国外信息分析人才培养经验 358

三、我国信息分析人才培养措施 360

第八章 信息分析机构 366

本章小结 367

第一节 信息分析机构概述 367

一、信息分析机构的界定 367

二、信息分析机构的分类 368

三、信息分析机构的地位与作用 370

四、信息分析机构的发展趋势 372

第二节 信息分析机构的宏观管理 373

一、信息分析机构宏观管理的内容、原则与手段 373

二、国外信息分析机构的宏观管理 376

三、国内信息分析机构的宏观管理 379

四、借鉴国外经验，完善我国信息分析机构的宏观管理 381

第三节 信息分析机构的微观管理 384

一、信息分析机构微观管理的定义与内容 384

二、国外信息分析机构的微观管理 386

三、国内信息分析机构的微观管理 388

四、借鉴国外经验，强化我国信息分析机构的微观管理 391

第九章 信息分析与咨询 395

本章小结 396

第一节 信息分析与咨询的关系 396

一、咨询及其相关概念的界定 396

二、信息分析与咨询的关系 398

第二节 现代咨询的性质与分类 401

一、现代咨询的性质 401

二、现代咨询的分类 403

第三节 国内外著名咨询机构 407

一、国外著名咨询机构 407

二、国内知名咨询机构 418

参考文献 428