班组文化建设pdf电子书版本下载

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第一章 企业管理理论的发展和企业文化的形成 2

第一节 古典管理理论阶段 2

第二节 行为科学管理理论阶段 5

第三节 管理丛林阶段 11

第四节 企业文化阶段 13

第五节 中国企业文化的发展 17

第二章 企业文化的概念 21

第一节 企业文化的定义 23

第二节 企业文化的功能 28

第三节 影响企业文化的因素 34

第三章 企业文化的结构 43

第一节 物质文化 43

第二节 行为文化 51

第三节 制度文化 55

第四章 企业的精神文化 64

第一节 企业的价值观 64

第二节 企业的发展目标和愿景 71

第三节 企业哲学 78

第四节 企业宗旨和企业的社会责任 85

第五节 企业精神 93

第五章 企业经营理念 101

第一节 诚信理念 102

第二节 责权利对称理念 104

第三节 人本主义管理理念 106

第四节 品牌文化理念 112

第五节 服务文化理念 119

第六章 班组企业文化建设的测量方法 136

第七章 创新型班组的建设 145

第一节 创新的基本概念 145

第二节 班组创新管理 150

第八章 学习型班组建设 164

第一节 学习型组织的兴起与发展 164

第二节 学习型组织的概念 166

第三节 学习型组织的特征 168

第四节 学习型组织的五项修炼 174

第五节 学习型班组建设 186

第九章 班组安全文化建设 202

第一节 安全文化的发展 202

第二节 电力安全文化的概念 204

第三节 电力安全文化的核心理念——“安全第一，预防为主，综合治理” 207

第四节 班组安全文化的建设 210

参考文献 217