社会系统理论的创始人-切斯特·巴纳德pdf电子书版本下载

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博学的高级经理人员 1

1 并不美满的童年和艰难的求学生涯 4

2 贝尔电话公司的高级经理人员 7

3 活跃的公共事务者 11

4 撰写《经理人员的职能》 12

协作系统的逻辑 17

1 人性理论 20

2 协作的必要性 38

3 协作的有效性和能率 46

4 协作的目的 48

5 协作系统的社会性 51

6 协作系统的逻辑 57

社会系统理论的核心：组织平衡理论 69

1 流组织的基本理论 71

2 组织内部平衡理论 107

3 组织外部平衡理论 141

经理人员的职能 155

1 经理人员的职能 157

2 经理人员行为的效果 171

3 经理人员的责任 186

领导阶层的性质 197

1 领导行为的四个要素 202

2 领导阶层的环境 206

3 领导者要具备活跃的特点 209

4 领导人员的培养 214

5 领导人员的选拔 217

后记 219