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工业与组织心理学 心理学与现代社会的工作 第8版pdf电子书版本下载

工业与组织心理学  心理学与现代社会的工作  第8版
  • (美)Duane P.Schultz,(美)Sydney Ellen Schultz著;时勘等译 著
  • 出版社: 北京:中国轻工业出版社
  • ISBN:7501942781
  • 出版时间:2004
  • 标注页数:376页
  • 文件大小:122MB
  • 文件页数:392页
  • 主题词:工业心理学:组织心理学

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图书目录

目录 1

第一编 工业与组织心理学实践 1

第1章 原理、实用与问题 2

工作(work)是一个由四个字母组成的词吗 2

工作中的工业与组织心理学 4

日常生活中的工业与组织心理学 4

对于你的雇主来说,工业与组织心理学意味着什么 5

工业与组织心理学的范畴和历史发展 5

工业与组织心理学面临的挑战 9

作为职业的工业与组织心理学:培训和雇用 12

工业与组织心理学家面临的问题 15

工业与组织心理学的研究领域 17

总结 18

关键术语 19

第2章 技术、工具与策略 20

为什么要学习研究方法 20

心理学研究方法 22

实验法 22

自然观察法 25

调查和民意测验 27

虚拟实验室:基于网络的研究 32

数据分析的方法 33

总结 39

关键术语 40

第二编 人力资源发展 41

第3章 员工选拔的理论和技术 42

进入组织 42

员工偏好 43

招聘过程 44

选拔基本过程 46

公平就业实践 48

职务分析(job analysis) 53

个人简历信息 55

面试 58

简历和推荐信 64

评价中心 65

总结 68

关键术语 69

心理测量的原理 70

第4章 心理测量 70

公平就业实践 75

心理测验项目评述 76

心理测验的实施 78

心理测验的类型 80

心理测量的局限 88

总结 91

关键术语 91

第5章 绩效评估 93

公平就业实践 93

为什么要实行绩效评估 94

客观的绩效评估方法 97

判别性的绩效评估方法 100

管理者的绩效评估 106

绩效评估的误差 109

如何改进绩效评估 112

评估后的绩效面谈 113

绩效评估:评定的误差 114

总结 116

关键术语 117

组织培训计划的范围 118

第6章 培训和发展 118

组织培训计划的目标 120

组织培训计划的人员配备 121

环境设施的配备 121

影响学习的心理学因素 123

培训方法 125

职业发展与规划 133

组织培训计划的评估 135

总结 137

关键术语 138

第三编 组织心理学 139

第7章 领导行为 140

领导类型 141

领导行为理论 143

领导风格 147

领导行为中权力的角色 148

期望的角色:皮革马利翁效应 149

领导行为的功能 150

成功领导者的特征 152

领导行为中的问题 154

管理团队 154

管理中的女性问题 156

管理中的少数种族员工 159

总结 161

关键术语 162

第8章 动机、工作满意感和工作投入 163

动机的内容理论 163

动机的过程理论 168

工作满意感:工作中的生活质量 171

工作满意感与行为 179

动机、工作满意感和薪酬 182

工作投入和组织承诺 183

总结 186

关键术语 187

科层制度:经典的组织模式 188

第9章 组织的构建 188

参与式民主:现代的组织模式 190

工作-生活-质量计划 192

组织变革的引入 197

新员工的社会化 199

组织文化 201

工会 203

非正式群体:组织内部的组织 204

技术变革和组织结构 206

总结 210

关键术语 211

第四编 工作场所的特质 213

第10章 工作条件 214

物理工作环境 214

工作时间表 222

心理和社会问题 227

总结 232

关键术语 233

第11章 工作场所中的安全、暴力和健康 234

与工作相关的健康问题 234

事故统计 236

事故原因 237

事故预防 242

工作场所的暴力问题 245

工作场所的酗酒问题 248

工作场所的吸毒问题 250

计算机与身体健康 253

总结 255

关键术语 256

第12章 工作压力 257

职业健康心理学 258

压力的生理反应 258

压力反应的个体差异 260

工作-家庭冲突 265

工作场所中的压力来源 267

工作场所压力的效应 270

对工作场所压力的应对 273

总结 276

关键术语 277

第五编 工程心理学 279

第13章 工程心理学 280

工程心理学的历史和 280

研究范围 280

时间-动作研究 282

人机系统 285

工作环境设计 288

显示器:信息的呈现 291

控制装置:采取行动 296

计算机 299

工业机器人 301

总结 303

关键术语 304

第六编 消费心理学 305

研究方法 306

消费心理学的范畴 306

第14章 消费心理学 306

电视节目研究 313

广告的本质与范畴 314

消费行为与消费动机 324

总结 332

关键术语 332

参考文献 333

专用名词表 351

人名索引 360

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