图书介绍
客户服务与客户投诉处理实务手册pdf电子书版本下载
- 董亮编著 著
- 出版社: 北京:企业管理出版社
- ISBN:9787516415511
- 出版时间:2017
- 标注页数:236页
- 文件大小:23MB
- 文件页数:249页
- 主题词:企业管理-销售管理-商业服务-手册
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图书目录
上篇 如何提供客户服务 2
第1章 迎来送往:微笑行礼、主随客便 2
保持微笑:对着镜子练习微笑 2
三阶段鞠躬礼:15度、30度和45度 5
握手礼仪:手部卫生、避免用力过度 7
服务用语:“有没有需要我效劳的” 9
引导手势:眼睛跟着手的方向 12
视线范围:腰部到头部之间 14
危机提醒:“请您小心,拐弯处有根柱子” 17
行进中遇到客户:礼貌鞠躬说“您好” 18
开启会客室大门:等客户进人再关门 20
座位安排:由客户选择喜欢的位置 22
奉茶:从客户开始顺时针奉茶 25
环境维护:及时整理桌椅、杯子,净化空气 27
送客:全员送客、送至电梯或大门口 30
第2章 登门拜访:重仪容、“三非礼”、不久扰 33
事先约访:以客户的时间为准 33
自我检查:备妥资料和名片 36
仪容修饰:衣着得体、发型利落 38
时间观念:提前十分钟到达目标地点 41
非礼勿听:不要看到客户与人私下交谈就竖起耳朵听 43
非礼勿视:不要私自翻阅客户资料 45
非礼勿动:不要随便动客户的物品 46
寻找话题:天气、仪表、家乡、家庭、爱好 48
有效发问:将话题导向与拜访目的有关的话题 50
动作幅度:稳重优雅,不可夸张 52
拜访时间:控制在半小时到一小时内 55
结束语:“感谢你们今天的招待!耽误你们的时间了!” 57
第3章 电话沟通:用尊称、多敬语、巧赞美 60
使用尊称:职务、年龄、身份 60
使用敬语:您、您好、请、可否、多谢、抱歉 63
把专业术语换成通俗用语:PA→公共领域 65
避免连续使用封闭式提问:不超过三次 67
通过重复确定问题:“您是说您忘记了密码,对吗?” 69
表达同理心:“我理解您的心情,如果是我,我也……” 72
寒暄赞美:恰如其分,言语自然,适当适度 74
使用间接否定:从另一个角度否定客户的疑虑 77
细化解决方案:“您可以选择退货退款或者换货” 79
第4章 客情管理:联系、优惠必不可少 82
建立客户档案:基础资料、交易信息 82
一周内进行使用情况调查与咨询 85
定期发送新品信息、生活资讯 88
邀请老客户优先享受新品试用等优惠活动 91
每逢节日给客户送上贺卡和礼品 93
邀请重要客户参加企业联欢活动 95
得知客户生病,主动慰问 97
下篇 如何进行投诉管理 102
第5章 原因分析:产品OR服务OR自身 102
商品质量:少量、破损、过期等 102
服务态度:不理不睬、态度不真诚 104
服务效率:等待时间长、兑现承诺不及时 107
增值服务:缺少残障人士特殊服务、无备用雨伞等 109
服务环境:卖场不清洁、停车位不足等 111
售后服务:拒绝维修或修不好 113
客户自身原因:性格暴躁、情绪欠佳等 116
第6章 动机分析:发泄情绪OR谋求补偿 119
宣泄型:讽刺责骂后自我罢休 119
求偿型:追求财产和精神赔偿 122
求尊型:希望遇到的问题受重视 124
建议型:帮助企业改进服务失误 126
逆反型:反感企业某一做法 128
转移责任型:试图弥补操作不当造成的损失 130
过度维权型:索要不合理的高价赔偿 133
“明知故投”型:利用“买假索赔”赚钱 135
诈骗威胁型:不满足要求则媒体曝光 137
不当竞争型:竞争对手向报纸杂志匿名举报 140
第7章 投诉分类:有效OR无效、一般OR重大 142
受理范围:区分有效投诉与无效投诉 142
投诉级别:轻微、一般、重大 144
投诉方式:来访、来电、来函、E-mail、网站专栏 147
基本程序:受理、转发、处理、记录 149
基本原则:隔离、冷静、中立、先心情后事情 152
登记表:投诉/退货/索赔处理表 155
职位权限:销售经理<2000;副总<5000;总经理>5000 157
第8章 处理策略:不逃避、不推诿、给结果 160
快反应:30分钟内处理,及时响应 160
有态度:不推诿,不高调 162
有分析:倾听客户诉苦并记录下来 164
摆事实:讲道理,态度诚恳 166
有结果:关注对方关心的,给对方在意的 168
要感谢:投诉是改进和完善服务的阶梯 170
有提升:拿出附加值,做好回头客引导 172
紧督促:联系相关部门落实处理结果 175
再联系:向客户核实处理是否落实和结果是否满意 177
第9章 处理方法:化解愤怒、解决问题 180
一站式服务法:全过程跟踪投诉,从受理到解决 180
服务承诺法:“如产品出现问题,三天内免费退换” 183
补偿关照法:“如若出现问题,据情节轻重给予经济补偿” 185
五步工作法:热情接待、倾听、道歉、分析、解决 187
外部评审法:请第三方机构调解或仲裁 189
替换法:为客户替换一种产品或服务 191
变通法:完善或添加硬件服务设施等 193
第10章 投诉禁忌:命令、争辩、不作为 196
使用命令的语气:“你等着吧!” 196
与客户争辩:“你凭什么说是我们的问题呢?” 199
语言含糊:“不知道,不了解。” 202
直接拒绝客户:“这不在我们的受理范围内。” 204
对客户置之不理:不做任何回应 206
故意拖延不作为:“你一周后再来吧。” 209
批评和讽刺客户:“你太笨了!” 211
发生肢体冲突:推搡、泼水等 213
第11章 危机公关:如何处理极端负面事件 216
5w1h六要素 216
5S处理原则:责任、真诚、速度、系统、权威 218
监测:总结媒体报道、预估事态发展 221
危机判断:利益相关者分析 223
稀释负面信息:撤稿、换标题、发布新帖等 225
转移关注:将大众注意力转移到正面话题上 227
投放正面报道:举办新闻发布会说明事实 229
慎用公关稿:改进措辞调整内容 230
客户关系修复:利益补偿、广告投放等 232
伙伴关系修复:合作通报、论坛、培训等 233
媒体关系修复:举办媒体联谊、邀请记者专访等 235