颠覆2010年的管理迷思pdf电子书版本下载

点此进入-本书在线PDF格式电子书下载【推荐-云解压-方便快捷】直接下载PDF格式图书。移动端-PC端通用
种子下载[BT下载速度快] 温馨提示：（请使用BT下载软件FDM进行下载）软件下载地址页 直链下载[便捷但速度慢]   [在线试读本书]   [在线获取解压码]

颠覆2010年的管理迷思PDF格式电子书版下载

下载的文件为RAR压缩包。需要使用解压软件进行解压得到PDF格式图书。

建议使用BT下载工具Free Download Manager进行下载,简称FDM(免费,没有广告,支持多平台）。本站资源全部打包为BT种子。所以需要使用专业的BT下载软件进行下载。如 BitComet qBittorrent uTorrent等BT下载工具。迅雷目前由于本站不是热门资源。不推荐使用！后期资源热门了。安装了迅雷也可以迅雷进行下载！

（文件页数 要大于 标注页数，上中下等多册电子书除外）

注意：本站所有压缩包均有解压码： 点击下载压缩包解压工具

第一章 欢迎光临商业新世界 1

和平共存 12

为新世纪动起来 18

踏出成功的每一步：注意事项 21

透视管理长达二十五年的戒 7

透视管理前瞻非易事 10

透视管理十位将过气的明星 15

透视管理「先入为主」 17

第二章 二○一○年环球新纪元 23

亚洲：商界的大金矿 27

苏俄与中、东欧 30

最佳的「中」流砥柱——论中型公司 33

文化评价 37

远离乐趣 43

二十一世纪产业的「长」望 43

踏出成功的每一步：注意事项 52

透视管理挥别名牌 29

透视管理千真万确的预测 31

透视管理影响明日事业的社会驱动力 38

透视管理当疯狂迎面而来 44

透视管理别遗忘开发中国家的存在 49

第三章 开创千秋新组织 55

基本转变 57

授权：非一时风尚 61

市场驱动企业 64

企业的宗旨何在？ 70

新型态的综合经理人 73

法律公司、交响乐？到底是什么？ 74

留心文化的影响力 80

拥抱建设性的双向张力 86

势在必行的改革 87

开始喜欢改革 90

面对问题 91

踏出成功的每一步：注意事项 94

透视管理苟日新，日日新，又日新 62

透视管理征：更多跨国主义 65

透视管理永别了，人力资源？ 76

透视管理秘诀不流外的外包处理〈outsource〉 81

透视管理科技也要列席 84

透视管理女经理人的角色 88

透视管理别浪费天分 92

透视管理过小不美矣！ 94

第四章 公元二○○○年崭新的经理人 97

新经理人 104

独裁或民主？ 107

分享 108

学习管理 110

能者多劳 113

自我经营与工作自我导引 115

探测黑暗面 117

报偿 118

社会经理人 121

踏出成功的每一步注意事项 123

透视管理再会啦！欧洲式经理人 105

透视管理英文独霸 111

第五章 四通八达：知识的风起云涌 125

保持自己的抢手状况 127

入错行的教育 129

砖瓦制的工厂 132

企管硕士的低潮？ 136

积极的学习经验 141

除了教育，别无选择 145

踏出成功的每一步：注意事项 148

透视管理学习无界限 133

透视管理科技改变教学 138

第六章 拥抱客户非梦事 149

企业行销常驻於心 152

市场驱向的转移 155

中产阶级市场的陨灭 159

学习喜爱挑剔的客户 164

凡事报告的企业主义 169

踏出成功的每一步：注意事项 175

透视管理更贴近客户的心 155

透视管理应採行的措施 160

透视管理 胜不骄 165

透视管理速度的执著 168

透视管理加盟 172

第七章 飞跃二○○○千年科技新管理 177

势在必行的沟通 179

陈废的知识 184

DIY的科技 186

流动的办公室 189

新办公室族的竄起 194

人人的科技 196

踏出成功的每一步：注意事项 201

透视管理 寻求真正的竞争力 180

透视管理没有国，公司焉得存续？ 185

透视管理电子邮件的传递 189

透视管理期待中的办公室科技 192

透视管理第四代办公室 197

第八章 二○一○年新协约 203

取信於员工 205

不止歇的发展与成长 207

包装报酬 210

存留的专家 212

训练的担子 216

管理的改革——别让管理控制了你自己 216

踏出成功的每一步：注意事项 218

透视管理给商界游戏初学者的问题 208

透视管理独立自主 212

透视管理钱要砸向何方？ 213

结论 219