图书介绍
组织理论与设计pdf电子书版本下载
- 陈俊梁,袁炜,陆静丹编著 著
- 出版社: 北京:中国人民大学出版社
- ISBN:9787300217567
- 出版时间:2015
- 标注页数:214页
- 文件大小:51MB
- 文件页数:223页
- 主题词:企业管理-组织管理学-高等学校-教材
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图书目录
上篇 3
第1章 组织理论与设计总论 3
第1节 关于组织的全面认识 3
第2节 为什么要进行组织设计 8
第3节 组织理论与设计的基本框架 10
第2章 古典组织理论 16
第1节 泰勒的科学管理理论 17
第2节 法约尔的一般组织理论 21
第3节 韦伯的科层组织理论 27
案例分析:戈尔公司:颠覆科层制 31
第3章 行为组织理论 34
第1节 人际关系理论 35
第2节 决策组织理论 38
第3节 激励理论 40
第4节 支持关系理论 49
案例分析:星巴克的人性化管理 51
第4章 现代组织理论 54
第1节 系统组织理论 55
第2节 权变理论、群体生态理论、资源依赖理论 61
第3节 组织理论演进过程及其逻辑联系 67
案例分析:阿里巴巴的组织生态系统 71
下篇 75
第5章 组织战略设计 75
第1节 战略理论概述 76
第2节 组织战略分析 80
第3节 组织战略选择 87
第4节 战略实施与控制 92
案例分析:福特公司不同阶段的战略选择 95
第6章 传统组织结构设计 98
第1节 组织结构及其设计要素 99
第2节 组织结构设计的原则与方法 105
第3节 传统组织结构类型 110
案例分析:松下公司成也事业部制,败也事业部制 119
第7章 信息时代组织结构设计的发展趋势 121
第1节 信息时代组织面临的挑战与应变 121
第2节 矩阵制 130
第3节 虚拟组织 132
第4节 学习型组织的设计 137
案例分析:美特斯邦威的虚拟运作 144
第8章 人力资源规划与设计 146
第1节 人力资源规划总论 146
第2节 人力资源及其需求预测 151
第3节 人力资源供给预测与供求平衡 161
案例分析:北京众达朴信管理咨询案例 169
第9章 组织制度设计 172
第1节 组织制度相关理论 173
第2节 企业顶层制度设计:公司治理结构设计 179
第3节 企业运行管理制度设计 185
案例分析:“伊利事件”带来哪些新教训 190
第10章 组织文化设计 192
第1节 组织文化概述 192
第2节 组织文化设计 202
案例分析:平安的企业文化 210
参考文献 213